招考信息

资丘镇中心卫生

公开招聘

合同制护理人员公告

为满足业务发展和工作需要，现面向社会公开招聘合同制护理工作人员1名，公告如下：

一、招聘条件

（一）普通高校全日制专科及以上学历，护理相关专业；

（二）持有有效《中华人民共和国护士资格证书》，2026年应届毕业生须持有成绩合格证明；

（三）年龄28周岁以下，身体健康，能适应基层工作环境。

二、报名

（一）报名时间：

自公告发布之日起至2026年10月31日结束。

（二）报名方式：

1.现场报名：应聘人员携带个人简历附近期免冠1寸彩色登记照片1张、身份证、毕业证、学信网学籍/学历/学位在线验证报告、资历（职称证、资格证、执业证等相关证件）等资料原件及复印件，到资丘镇中心卫生院办公室（资丘镇桃园路43号）报名。

2.网上报名：将个人简历附近期免冠1寸彩色登记照片1张、身份证、毕业证、学信网学籍/学历/学位在线验证报告、资历（职称证、资格证、执业证等相关证件）等资料扫描件上传至1292725190@qq.com邮箱，邮件主题写明“护理应聘+姓名”。

联系人：向老师，联系电话：0717-5471283。

三、资格审查及招聘考试

对提交完整报名资料者进行初审，报名且资格审核符合报考条件人员须按要求参加招聘考试（具体考试时间另行通知）。

（一）面试（满分100分）

采取结构化面试方式，主要考察综合素质、沟通能力、应变能力等。面试合格分数线设定为60分，低于该分数线者不得进入笔试环节。

（二）笔试（满分100分）

主要测试基础护理学、内科护理学、外科护理学等相关专业知识。笔试合格分数线设定为50分，低于该分数线者不予录用。

（三）考试成绩计算

总成绩=面试成绩×50%+笔试成绩×50%。按总成绩从高到低确定拟录用人员。

综合成绩精确到小数点后两位，若遇综合成绩相同，按笔试成绩从高到低排序确定；若笔试、面试成绩相同时，为成绩相同人员增加一场面试。考生笔试、面试、综合成绩在资丘镇中心卫生院公众号上公告。

四、体检及考察

（一）体检

按招聘岗位数1:1比例确定体检对象并在资丘镇中心卫生院公众号上进行公告。体检在二级及以上医院进行，体检费用由考生自行承担。

（二）考察

体检合格后由卫生院进行考察，通过查阅档案、实地核查等方式考察拟聘用人员以往遵纪守法、廉洁自律等情况。

因体检或考察不合格出现空缺的，可按总成绩依次递补。公示与聘用管理（一）根据考生成绩、体检结果和考察情况等确定的拟聘人选，在资丘镇中心卫生院公众号进行公示（公示时间不少于5个工作日）。

（二）公示无异议后，按有关规定和程序办理入职手续，并与新招聘人员签订《劳动合同》。合同约定最低服务年限为3年（自入职之日起计算），试用期为3个月。

（三）试用期满考核合格者，按照《资丘镇中心卫生院综合目标管理责任制及绩效考核方案》执行相关待遇，购买五险一金；试用期满考核不合格者，解除《劳动合同》。

五、其他事项

（一）本次招聘不收取任何报名费、考试费。

（二）应聘人员应保持通信畅通，因个人原因未能按时参加各环节的，视为自动放弃。

咨询电话：0717-5471283

监督电话：0717-5333402