根据《湖北省省直事业单位2022年统一公开招聘工作人员方案》(鄂人社函〔2022〕66号)和《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》(鄂人社函〔2017〕418号)等文件要求,现将湖北省大数据中心2022年统一公开招聘工作人员面试工作有关事项公告如下:
一、面试原则
1.坚持公开、平等、竞争、择优的选人原则;
2.坚持人岗相适的要求,侧重综合能力。
二、面试人员名单
详见附件。
三、面试时间、地点
1.面试时间:2022年7月23日,开考时间为8:30,入候考室时间为7:50-8:00,逾期未按规定时间入闱按自动放弃面试资格处理。
2.面试地点:湖北省大数据中心(地址:武汉市武昌区水果湖东一路17号)
四、面试的内容及方法
面试采用结构化面试方式进行,试题共3题,每道题答题时间5分钟,共15分钟。面试满分为100分,当场打分。
五、面试抽签
本次面试考生按照岗位分设2个考场同时进行。信息化项目监管、网站管理员、系统管理员面试考生为第1考场,大数据分析岗、公共政策研究岗面试考生为第2考场。面试考生必须提前30分钟入候考室,按抽签决定面试顺序。
六、面试程序
1.考生凭本人身份证和笔试准考证于7月23日7:50-8:00到湖北省大数据中心集中,经核实考生身份无误、落实防疫要求后入闱封闭候考;
2.工作人员组织面试考生抽签决定面试岗位和考生面试顺序,并现场宣读面试考生须知等规定;
3.面试试题由考场监督员,考生代表和主考官验封签字后,当场拆封;
4.按照考生抽签的面试顺序,引考员依次引导考生进入考场;
5.主考官宣读试题宣布答题开始后,计时员开始记时;
6.考生应在规定时间内完成答题,每道题答题时间为5分钟,剩余1分钟时由计时员作出提示,答题超时计时员作出考生停止答题的提示;
7.考生答题结束后,各考官按照评分标准打分;
8.各考官评分结束后,按照体育计分法规则,去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算出面试平均分数(保留小数点后2位),隔位报分,考生交替返场听分、签字确认。
七、面试合格分数控制线规定
对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,实行面试成绩合格分数线控制。要求面试成绩达到75分以上的(含75分),方能进入体检考察阶段。
八、面试考生守则
1.考生应按照面试通知的要求,按规定时间到达指定地点。考生不得穿戴有明显特征的服装、饰品进入考场,如有违反者取消其面试资格。未按规定时间到达的视为自动放弃面试资格。
2.考生必须在指定的候考室,按先后顺序凭准考证和有效身份证抽签,按抽签顺序参加面试。
3.因故不能参加面试或面试时因疾病等原因不能继续面试的,视为自愿放弃。
4.面试期间采取入闱封闭的办法进行管理。除规定的用品外,不得携带电子记事本类、手机、录音笔等任何储存、通讯等设备进入候考室,已带入的要按考务工作人员的要求关闭电源放在指定位置集中保管。否则,按违规处理,取消面试资格。
5.在候考室期间,不允许擅自离开候考室,如有特殊情况向考务工作人员报告,须有考务工作人员陪同。否则,按违规处理,取消面试资格。
6.考生由考场工作人员引导进入考室。面试期间,只允许说出抽签顺序号,严禁透露任何能证明个人身份的信息,否则按违规处理,取消面试资格。
7.考生要按照试题要求进行答题。每题回答完后,考生应报告“答题完毕”。面试成绩宣布后,应签名确认。
8.考生要按照规定的时间进行准备和答题,答题时间结束时必须立即停止答题。
9.听从考场工作人员的指挥,遵守面试纪律。在指定的地点候考,按指定的路线行进。不许大声喧哗,严禁吸烟,保持安静,不干扰他人。
10.服从考务工作人员的管理,不得无理取闹,辱骂、威胁、报复考务工作人员。
11.面试结束后,到指定地点候分,不得带走试题。分数公布之后,离开面试地点,不得返回考场。考生未听清考题时,可请求主考官重复一次,但不得提出其他问题。面试中,可作记录。面试后,不得将任何记录带离考场。
九、违纪违规处理
对考生在考试中违纪违规行为的处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
十、疫情防控须知
1.考生应自觉遵守进入武汉市疫情防控政策,积极关注了解武汉市疫情防控政策,严格落实疫情防控要求,做好面试前准备。
2.考生在面试前备考过程中,要做好自我防护,注意个人卫生,考前避免不必要的外出,不参加聚集性活动,不前往人群密集场所,加强营养和合理休息,防止过度紧张和疲劳,以良好心态和身体素质参加考试,避免出现发热、咳嗽等异常症状。考试当天要采取合适的出行方式前往考点,与他人保持安全间距。
3.面试当天考生进入面试区域时,应全程佩戴好口罩(身份验证、面试答题时除外),主动向工作人员出示健康码、通信大数据行程卡及有效期内的核酸检测阴性证明,并主动配合接受体温检测,经现场测量体温正常(<37.3℃)者方可入场。
4.疫情风险等级、疫情防控政策和核酸检测机构信息查询可使用“国务院客户端”微信小程序查询。
5.凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的考生,取消面试资格;如有违法情况,将依法追究法律责任。
附件:湖北省大数据中心2022年统一公开招聘工作人员面试人员名单.xls
湖北省大数据中心
2022年7月15日
(责任编辑:格格木)
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